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某医院新员工岗前培训管理制度-3页

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一、所有新进员工均须在规定时间内完成医院岗前培训。未经培训者,任何科室不得擅自安排上岗。
二、上岗前培训的时间为一周,培训班主要任务是:
 (一)、学习《医疗管理法规规章汇编》、《全国医院工作条例、医院工作制度与医院工作人员职责》、《医务人员守则》及医院的各项规章制度;学习基本国策及社会综合治理等方面的法律法规。
(二)、进行职业道德及礼仪教育和以病人为中心的服务理念教育;
(三)、进行医德规范及消防安全知识教育。
(四)、进行感染控制、医疗质量要求教育;
(五)、对新员工的要求及工作人员岗位职责介绍;

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35文库专员
分享于2017/7/26 2:55:25
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文档分类:企业培训 -- 员工培训
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