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某酒店俱乐部销售经理销售业绩考核办法-4页

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    转正后的员工每月销售业绩低于50000元的,每月发生活费1800元/月;低于35000元的,则每月发生活费1500元/月。连续三个月销售业绩达不到销售经理保薪业绩指标的员工,经部门评估考核不合格
者俱乐部将有权劝退。
二、住房、餐饮、会议室、康乐、高尔夫等销售额提成方案: 
1、周日至周三中任何一天起开始住房,不论住多少天,总销售业绩一律按3%予以提成; 
2、周四起住房,不论住多少天,总销售业绩均一律2.5%予以提成;
3、周五、周六中任何一天起开始住房,不论住多少天,总销售业绩一律按2%予以提成。 
4、凡是旅行社、会议公司来店消费,无星期限制,总销售业绩一律按1%予以提成。
5、凡是集团其他公司介绍的单子,总销售业绩一律按1%予以提成。

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35文库专员
分享于2019/9/25 15:34:53
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文档分类:人力资源 -- 绩效考核
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